为充分调动新就业群体服务基层社会治理的积极性，有效强化党组织在新就业群体的政治功能和组织力。华侨城社区党委多措并举，为就业群体提供关心关爱，引领新就业群体，参与基层社会治理。
开展摸底调查，推进精准暖心服务。华侨城社区党委协同物业，采集快递员、外卖送餐员、网约车司机的基本信息、从业情况、配送范围等信息，分类建立工作台账。在日常摸排的基础上，社区加强与快递小哥的沟通联络，建立新就业群体微信群，定期收集需求，强化双向互动，通过采取分类施策的服务方式，推进精准服务。
建立服务阵地，提供方便快捷服务。在南磨房地区工委的大力支持下，社区党委根据社区情况建立一个暖“新”港、两个暖“新”角服务阵地，阵地配备了急救箱、微波炉、饮用水、充电等应急物品，为“快递小哥”等新就业群体提供休息、充电、阅读、饮水等服务，确保综合实现服务有阵地、互动有场所。
发挥双向服务，主动融入基层治理。在基层治理中，社区党委充分发挥新就业群体的“一线优势”，调动快递小哥的积极性，引导新就业群体成为流动的文明出行宣传员、突发情况预警员、城市环境监督员、疫情防控宣传员、社区志愿服务员，共同推动构建共治共享的社会基层治理党建格局。
华侨城社区将持续以全方位的暖心服务做实做细对新业态、新就业群体的关心关爱，以党建引领激发“快递、外卖小哥”参与基层治理的内生动力，通过双向服务模式切实提升他们的社会融入感、归属感、自豪感！