来广营乡年轻干部培训班聚焦健康沟通，打通人际关系壁垒

2月17日，来广营乡在龙湖蓝海引擎产业园对年轻干部开展了“健康沟通：走出人际关系五雷区”青干班培训课程，乡党委副书记崔晓利，副乡长惠济州，机关、社区(村)、直属企业100余名年轻干部参加。

本次培训由崔晓利副书记主持。

随后，北京大学融媒体中心音视频办主任、电视研究中心副主任吕帆为大家授课。

吕帆围绕“健康沟通——从‘我’到‘我们’”，提出“避免矛盾就能解决矛盾?”“人工智能会取代人类表达吗?”“你会聊天吗?”“沟通的本质是什么?”等问题，就沟通思维、沟通能力、沟通技巧等内容进行深入剖析，带领年轻干部一同思考。

同时，吕帆为大家介绍了“事实—意见—情感”“NPHN汇报法”的沟通方法，以破解沟通中的思维误区为例，生动有趣地讲解了怎样的语言会让他人更容易接受。现场气氛热烈，与会人员认真记录。

大家纷纷表示，课后将会结合自身情况，认真消化、深入思考，切实将培训成果转化为工作动力，不断提升工作能力和水平。

北苑三号院社区乔秀娟：这次课程收获很大，特别是学到了很多与人沟通的技巧，可以运用在群众工作中，更好地了解居民需求，解决他们生活中的难题。

新街坊社区郑艳军：老师的讲解特别“接地气儿”，用真实案例讲解了沟通的重要性，让人受益匪浅!

清河营中路社区吴寒冰：老师通过对比的方式演绎生活中经常出现的情景，让我们身临其境，感受良多。

据了解，自乡年轻干部培训班成立以来，以分散落点式的课程，综合运用专家辅导、实地参观、交流研讨、户外拓展等方式为年轻干部们开展了意识形态、人际沟通、团队协作、基层治理等方面的培训课程，全面提升青年干部工作能力水平。