送岗位强技能增补贴 朝阳区助贫困地区七万余贫困人口就业

记者日前从区人力社保局获悉，自实施劳务协作对口支援以来，朝阳区将10万余个岗位送到贫困地区劳动力手中，累计促进和稳定受援地建档立卡劳动力就业7万余人，开发各类公益性岗位安置建档立卡劳动力2900人次。

“以前从没给过家里钱，现在每个月我都给家里寄钱。”来自河北唐县的齐铁虎，通过朝阳区在唐县举办的专场招聘会，顺利地来到了北京，成为一名快递员，每个月，他都要把一部分工资寄回家里。

自2016年10月以来，根据国家及北京市部署，朝阳区与康保县、唐县等8个地区建立结对帮扶关系。在劳务协作对口支援方面，区人力社保局共联合受援地召开招聘会35场，累计把10万余个岗位送到了贫困地区劳动力手中，帮助齐铁虎在内的就业困难人员走上了脱贫致富之路。

“为改变受援地就业岗位不足、技能培训师资力量短缺、工作开展缺乏资金和队伍保障等难点，朝阳区人力社保局多方调研，制定出台相关措施，迄今已累计为受援地拨付资金2448万元，提升了对口帮扶地区就近就地就业培训和外出转移就业的工作成效。”区人力社保局相关负责人介绍，针对受援地区贫困劳动力年龄偏大、难以转移就业的特点，区人力社保局会同受援地开发了保洁、生态护林、护路员等公益性岗位，由朝阳区给予每人每月300元至500元岗位补贴，帮助贫困劳动力就近就地就业。目前已有3100余名贫困劳动力在家门口实现就业脱贫。

岗位送到家门口后，如何让贫困地区劳动力顺利就业?为了提升当地劳动力的职业技能，朝阳区通过工作站指导受援地龙头企业、职业技术学校创建了11个劳务实训基地，并在区内培训学校中择优创建了7个劳务实训基地，与受援地联合开展了家政服务培训、电焊工操作、中餐烹饪、手工编织、电子商务等一系列适合当地、适合市场需求的培训，年均培训5000余人。

2018年以来，朝阳区举办培训班335期，累计完成培训1.45万人，其中建档立卡贫困人口1.1万人。2019年，朝阳区对口支援的河北省保定市唐县、张家口市康保县和阳原县、内蒙古乌兰察布市卓资县和新疆生产建设兵团47团已实现脱贫。2020年，针对深度贫困地区新疆和田地区墨玉县，区人力社保局加大工作力度，公益性岗位补贴人数由原来500人增加至1000人，享受政策的培训人数由原来1000人增加至4400人，在原有帮扶资金的基础上追加资金468万元，全力助推墨玉县实现了脱贫摘帽。

在脱贫攻坚战中，区人力社保局就业扶贫“新招”源源不断，多点发力让贫困劳动力端稳就业“饭碗”。近日，朝阳区荣膺“全国人社扶贫优秀成果”“北京市扶贫协作奖”等奖项。